毫无保留anderson在线观看剧情介绍:12.正确对待“埋怨”发牢骚,诉埋怨也许是人们的一种本性,作为领导者可不必记在心上,而且还可以从“牢骚”话中了解到下级的困难。13.经济分配经济问题是个非常敏感的问题。作为领导者,在考虑自己的同时,也要考虑到下级。不能只顾自己,更不能“大锅饭”乱分配。14.团队精神经常召集下属开个短会,开诚布公地说出工作中的困难,想信下级一定会伸出手来帮助你的,众人团结起来,哪怕是一群侏儒也能干出巨人的事业。要用科学的方法选人。不要用自己的眼光去想当然周斌是某公司经理。他能说会道,口才极好...